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導入事例

こんなお悩みのある会社に
PERMITがマッチします

  • 職種が多く、職種毎の報酬体系の管理に困っている
  • 保有資格や日々の手当や月毎の手当てが複雑で困っている
     (規定回数を超えると金額加算される手当があるなど)
  • 貸与物の管理を人事システムに統合したいと思っている
  • 異動、転籍などが多く、在職期間(単一、通年)の計算に困っている
  • パートタイマー採用が多く、時間管理、有給処理が煩雑で困っている
  • 外部報告資料の作成提出の期限に困っている

大手病院、大手証券会社、ホールディングカンパニーなどで導入されています。

PERMITが選ばれる理由

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